
Coaching Maggelien Lambrechts
Wat kan ik voor jou betekenen?
Ik begeleid individuen, teams en organisaties die willen vertragen, helderheid zoeken of opnieuw richting willen voelen. Dat doe ik via individuele coaching, team- en organisatiecoaching en open workshops — telkens met aandacht voor wat onder de oppervlakte leeft, en op het tempo dat past.
Mijn aanbod
Individuele coaching
Soms voel je dat er iets wringt.
Je bent moe, gespannen of onzeker.
Of je merkt dat je blijft doorgaan, terwijl je eigenlijk nood hebt aan rust, helderheid of richting.
In individuele coaching neem ik samen met jou de tijd om stil te staan bij wat er speelt — zonder oordeel, op jouw tempo, met aandacht voor wat onder de oppervlakte leeft.
Individuele coaching is mogelijk:
-
offline (in mijn praktijk)
-
online
-
voor particulieren
-
voor werknemers binnen organisaties
-
en voor kleine groepen
Ik vertrek steeds vanuit jouw vraag en context. Er is geen vast traject dat "moet", wel een proces dat zich stap voor stap mag ontvouwen.
Meer informatie over individuele coaching vind je hier.
Team- en organisatiecoaching
Ik begeleid teams en leidinggevenden bij vragen rond samenwerking, leiderschap, welzijn en ontwikkeling.
Vaak gaat het niet alleen over wat er gebeurt, maar over wat er speelt tussen mensen — en hoe dat invloed heeft op energie, veiligheid en betrokkenheid.
Mijn aanpak is onderzoekend en verbindend: samen vertragen we om te kijken naar wat onder de oppervlakte leeft, zodat verandering gedragen en duurzaam kan ontstaan.
Meer informatie over team-en organisatiecoaching vind je hier
Workshops & open aanbod
Naast individuele en teamcoaching organiseer ik ook open workshops rond thema's zoals energie, mildheid, zelfzorg, leiderschap en samenwerking.
Deze workshops bieden ruimte om:
-
te vertragen
-
te reflecteren
-
inzichten te delen
-
en inspiratie op te doen in verbinding met anderen
Meer informatie over het actuele aanbod vind je via de pagina nieuws & blogs.

Wie ik ben & hoe ik werk
Je zal me vaak vinden tussen mensen. Ik voel me thuis in groepen, al heeft mijn introverte kant soms wat tijd nodig om te landen. Net die combinatie typeert ook mijn coachingsstijl: aanwezig zijn, verbinden en tegelijk vertragen.
Ik hou ervan om ruimte te creëren waar mensen mogen stilstaan, benoemen wat speelt en opnieuw contact maken met wat voor hen klopt.
Wat begon in jeugdbeweging, muziek en toneel, leeft vandaag verder in mijn werk als coach. Ik begeleid mensen en teams met aandacht voor veiligheid, mildheid en echte gesprekken — zonder te forceren, op het tempo dat past.
Ik geloof dat verandering ontstaat wanneer mensen zich gezien en gehoord voelen, en wanneer er ruimte is om te kijken naar wat onder de oppervlakte leeft.
Meer over mijzelf en mijn ervaring, klik hier
